Siirry sisältöön

Työoikeusvartti

Työoikeusvartti tuo HR, esihenkilöiden ja johdon kannalta tärkeät lakimuutokset suoraan sähköpostiisi. Jokainen osa kertoo selkeästi, mitä muutoksesta kannattaa tietää.

Työelämän lainsäädäntö muuttuu jatkuvasti. Työoikeusvartti poimii muutoksista ne, jotka näkyvät henkilöstötyössä, johtamisessa ja työnantajan vastuissa. Työoikeusvartti on Excellence Finlandin jäsenpalvelu, jonka sisällöt tuotetaan yhteistyössä asianajotoimisto Bird & Birdin työoikeuden asiantuntijoiden kanssa.

Jokaisessa osassa saat vastaukset kolmeen kysymykseen:

  • Mikä muuttuu?
  • Mitä se tarkoittaa organisaatiollesi?
  • Mitä kannattaa tarkistaa tai tehdä nyt?

Pieni hetki tänään voi säästää ison selvittelyn myöhemmin.

Tilaa työoikeusvartin muistutukset!

Vartti silloin, kun se sopii kalenteriisi

Työoikeusvartin asiantuntijasisällöt, artikkelit ja tallenteet, julkaistaan materiaalipankissa. Uusi sisältö ilmestyy kerran kuussa, kuukauden viimeisenä keskiviikkona. Saat julkaisusta muistutuksen sähköpostiisi ja voit tutustua sisältöön silloin, kun sinulle sopii. Mukaan voit liittyä milloin tahansa.

Sarja alkaa syyskuussa 2026. Sisältösarja on maksuton kaikille jäsenillemme.

Työoikeusvartti on sinulle, jos

  • työskentelet HR tai henkilöstöasioiden parissa
  • johdat organisaatiota tai tiimiä
  • toimit esihenkilönä
  • vastaat työhyvinvoinnista, johtamisen käytännöistä tai organisaation kehittämisestä.

Juridista taustaa ei tarvita. Riittää, että ihmisiä koskevat päätökset kuuluvat työhösi.

Mistä työoikeusvartissa puhutaan?

Aiheiksi valitaan muutokset, joilla on juuri nyt merkitystä Excellence Finlandin jäsenorganisaatioille. Sarjassa voidaan käsitellä esimerkiksi:

  • ajankohtaisia työoikeuden muutoksia
  • työnantajan uusia velvoitteita
  • palkka-avoimuutta ja sen vaikutuksia HR-prosesseihin
  • yhdenvertaisuutta ja epäasialliseen kohteluun puuttumista
  • etä- ja hybridityön kysymyksiä
  • työsuhteisiin, muutosneuvotteluihin ja johtamiseen liittyviä riskikohtia.
  • case-esimerkkejä

Liity mukaan

Liity työoikeusvartin postituslistalle, niin saat ajankohtaiset lakimuutokset ja käytännön vinkit suoraan sähköpostiisi. Viestejä lähetetään vain mukaan ilmoittautuneille, ja voit poistua listalta milloin tahansa.

Tilaa työoikeusvartin muistutukset!


Sisällöt ovat yleisluonteista tietoa eivätkä yksittäistä tilannetta koskevaa oikeudellista neuvontaa. Jos tarvitset neuvontaa omassa tilanteessasi, ota yhteyttä asianajotoimisto Bird & Birdin työoikeustiimiin.

Etkö ole vielä jäsen?

Liity Suomen suurimman asiantuntijaverkoston jäseneksi ja nauti mahtavista eduista. Saat mm. yli 40 tapahtumaa vuodessa, verkoston tuen sekä koulutus- ja kehittämisetuja.

Tule mukaan! »

Hikat ja pulmat

Johanna Lohiluoma

Yhteisömanageri | Community Manager

+358 50 400 2623

Artikkelit aiheesta

Katso kaikki artikkelit »
Muutosväsymystä vai viestintäongelma?
  • Muutosjohtaminen, Yhteisö
Mitä työnantaja saa valvoa ja mitä ei?
  • Laadun kehittäminen, Yhteisö